其实这个怎样测评，大家都再熟识不过了，我国儒家数千年，十分重视对人才的培育和经济发展，尤其认为人才是相续持续经济发展的源动力，所以对我的人才甄选和培育就成为了非常重要的一类环节。在我国古时值得津津乐道的与心理测评有关的活动是孕育于商、繁盛于隋唐的科举考试度。
心理测评软件，依据一定的心理学理论，使用一定的操作程序，给人的能力、人格及心理健康等心理特性和行为确定出一种数量化的价值。广义的心理软件不仅包括以心理测验为工具的测量，也包括用观察法、访谈法、问卷法、实验法、心理物理法等方法进行的测量。

心理测评系统的意义是心理学能成为一门科学门类是因为心理测量学的发展，心理测量学决定了心理学在社会管理中会得到广泛的关注和应用，人在成长的过程中心理和认知是紧紧联系在一起的孪生兄弟，通过学习科学和社会知识，认知能力得到不断地提高，心理同样不断成熟，社会分工不断细致化，选择不同的职位和工作是每一个社会人必须要做的事情。心理测评系统测试出心理发展方向。

心理测评系统测试过程自动化： 系统测试过程自动化，无需人工计分，系统自动保存和实时处理分析测试结果，形成被测人员的测评报告和心理档案。

心理测评系统其原理是基于个体心理发展进行测试的，主要包括个人的能力、智力、人际关系、职业生涯、自我感观等其它方面进行评估，全面了解个人心理健康状况，建立个人心理健康档案。
新时代心理测评面临着重大经济发展发展机遇，但也对心理测评提出了更高要求，现有心理测评与服务项目和满足现代人的新市场需求还有一定的差距。先是智能水平不足，现阶段大多数心理测评在attend、计分、结论呈现出与解释等环节，仍然高度依赖领域测评师的人力，这大大限制了心理测评服务项目的便捷性，难以应对各族日益增长、日趋频繁的心理测评服务项目市场需求，在大规模集体心检如下的心理紧急筛检中更是显得捉襟见肘。其二是平民化程度较高，这包含两个方面，一是测评的主题情景过于集中在传统口吃的确诊上，不能满足新时代各族生活的多样化市场需求；二是测评的技术手段现阶段仍局限在具体来说文字的自陈量表上，这引致测评的效度容易受到社会风气赞许性反应的影响，同时也使得测评较为枯燥、乏味。是信息化化缓慢，现阶段有大量的心理测评信息因得不到存储积累和匹配贯通，而无法展开有效的广度预估和发掘，限制了社会风气学对人的行为展开描述、解释、预估和改善功能的发挥。
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